المشاريع الهندسية مش بتفشل غالبًا بسبب ضعف المهارة الفنية، هي بتفشل لما التخطيط أو التحكم في التكلفة أو التواصل بين الفريق يتعطل في النص. من هنا بتقدم أكاديمية الزمالة العربية البريطانية دورة تدريبية في إدارة المشاريع الهندسية عمليًا، لكل حد عايز يتحول من مهندس شاطر لمدير هندسي فعّال.

الإدارة الهندسية بتقف عند نقطة التقاء بين المنطق الاقتصادي والتنفيذ الفني؛ فالاقتصاد الهندسي في جوهره هو تطبيق منطقي للفكر الإداري على أعمال الإنتاج والبناء. البرنامج ده بيجمع بين أساسيات الإدارة والممارسة الهندسية الفعلية، وبيقدم للمشاركين بديل منظم وموثوق عن إدارة الأعمال التقليدية، وبيجهزهم لقيادة التغيير وحل المشاكل بحلول عملية ومبتكرة.

أهداف البرنامج

في نهاية البرنامج التدريبي هيقدر المشاركين يعملوا الآتي:

• يطبقوا أساسيات الإدارة العامة على تخطيط المشاريع الهندسية وتنفيذها ومتابعتها وتقييمها.
• يبنوا مهارات القيادة والتواصل اللازمة لإدارة الفرق الهندسية والتنسيق بين أعضائها.
• يستخدموا أساليب التخطيط الاستراتيجي والجدولة والتحكم بالتكاليف وإدارة المخاطر على مدار عمر المشروع الهندسي.
• يسلّموا مشاريع بتحقق الجودة والوقت والميزانية المطلوبة باستمرار.
• يتعاملوا مع التحديات الفنية والهندسية ويتخذوا القرار الصح تحت الضغط.
• يعززوا التعاون بين الفرق الهندسية والأقسام الإدارية التانية جوه المؤسسة.

الفئة المستهدفة

• المبتدئين في مجال الإدارة الهندسية.
• خريجي كليات الهندسة وإدارة الأعمال.
• مديري المشاريع والشركات العاملة في هندسة البناء وتقنية المعلومات والاتصالات.
• أصحاب الأعمال والرياديين التقنيين.

المحور الأول: ليه الإدارة المنظمة هي اللي بتفرق في نجاح المشروع الهندسي

• الفرق الحقيقي بين إدارة المشاريع العامة وإدارة المشاريع الهندسية.
• دور الاقتصاد الهندسي في اتخاذ قرارات المشروع الصح.
• ليه نجاح الإدارة أهم من المهارة الفنية لوحدها.

المحور الثاني: من التخطيط للتسليم — الجدولة والتكلفة والموارد

• تحديد أهداف المشروع وتحليل المتطلبات.
• بناء خطة المشروع وجدولة الأنشطة.
• التحكم في الموارد والتكاليف طول فترة التنفيذ.

المحور الثالث: خلي المشروع في مساره — المتابعة والمخاطر والجودة

• متابعة التقدم وإدارة التغييرات لحظة ما تحصل.
• تقييم المخاطر والتعامل مع التحديات الفنية.
• مراقبة الجودة وضمانها باستخدام أدوات التحليل والاختبار.

المحور الرابع: قيادة الناس — التواصل وإدارة الفريق

• تقنيات التواصل الفعال مع الفريق والعملاء وأصحاب المصلحة.
• تحفيز وإدارة الفرق الهندسية يوم بيوم.
• التنسيق مع الأقسام التانية وإعداد تقارير التقدم.

المحور الخامس: الأدوات الرقمية اللي بتدعم المدير الهندسي

• مقدمة عن برامج إدارة المشاريع زي Microsoft Project وPrimavera.
• استخدام البرمجيات الهندسية في التخطيط والتحكم بالمشاريع عمليًا.